Un(e) Travailleur(euse) social(e)

Dans le cadre de l’ouverture de notre Pension de Famille, nous recherchons deux professionnels alliant compétences techniques et qualités humaines pour coconstruire le quotidien de la structure.

Votre rôle ? Accompagner les résidents dans la réalisation de leur projet de vie en encourageant leur autonomie et leur pouvoir d’agir, afin de lever les freins à leur inclusion sociale.

Sous la responsabilité de la Direction et de la Cheffe de service, vous assurez l’accompagnement global de personnes qui ont connu des parcours de rupture avant d’être logées au sein de la Pension de Famille.

Vous aurez pour principales missions :

• Accompagner les projets et les parcours de vie des résidents,
• Favoriser l’inscription du résident dans un environnement sociétal de droit commun en assurant les mises en lien avec les différents partenaires qu’ils soient médicaux, culturels, professionnels, sportifs, en prenant compte de l’ensemble de ses capacités,
• Engager une dynamique de socialisation active par la mise en œuvre d’actions collectives répondant aux besoins du public,
• Assurer la gestion quotidienne du fonctionnement de la Pension de Famille.

 

Travail en horaires postés

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• Diplôme d’Etat de niveau 6 (DEES, CESF, DEAS…)
• Expérience dans le champ de l’inclusion sociale appréciée
• Qualités relationnelles et organisationnelles
• Adaptabilité face au public concerné
• Capacité à s’inscrire dans une dynamique d’équipe et de service
• Sens de la médiation, aptitude à la gestion de conflits
• Permis B obligatoire